João Queirós: Gostaria de visitar as vossas extalações.

Mário Correia: O Cercalinho é uma instituição com qualidade onde se cultiva uma filosofia de Bem-estar das crianças. Por isso, todos os anos se vivem experiências inesquecíveis e inovadoras. Pessoalmente forma 11 anos a conhecer crianças incríveis e pais que nos confiaram os seus filhos. Hoje alguns alunos já formados recordam a importância da sua passagem na instituição e as saudades das experiências vividas, que são muitas!

Viemos em busca de um novo colchão, a equipe foi muito amigável e nos deu toda a sua atenção. O nosso vendedor deu-nos algumas grandes opções e ajudou-nos a encontrar o que procurávamos que estava na nossa gama de preços! O processo de financiamento/papelagem foi rápido e fácil! Obrigado a todos por uma experiência tão boa!!

O seu Depósito de Lar. Se eles não o estocarem, podem encomendá-lo para si. A recolha está disponível se isso for a sua compota. O pessoal é simpático e geralmente útil. Se alguém não souber, encontrará alguém que saiba. Isso não quer dizer que não sejam um pouco lentos às vezes, mas os funcionários se esforçam para conseguir fazer as coisas.

Nunca tive nenhum problema com o Home Depot local (Prescott ou Prescott Valley), mas hoje, depois de ter ficado na fila de fora devido ao distanciamento social (que eu achei ótimo) fiquei horrorizada uma vez por dentro. Nem um único funcionário usou uma máscara, várias vezes eu vi vários funcionários em pé a 1 ou 2 metros um do outro socializando, duas vezes eu tive um funcionário vindo dentro de um pé de mim para encher uma prateleira e quando checando um funcionário estava em pé com a mão no terminal de cartão de crédito conversando com o caixa, mesmo o caixa não pediu para o funcionário fazer um backup para que eu pudesse usar o terminal de cartão de crédito. Eu tenho em casa um depósito de 5 estrelas para limitar o número de clientes na loja, mas zero estrelas em seus próprios funcionários, seguindo as orientações nas placas que eu vi em vários locais. Felizmente, os clientes eram melhores a ler e a seguir o sinal do que os funcionários.