Martinha Moreira: É inadmissível nos dias que correm, o carteiro entrar pela porta de pessoas com idade para entregar o valor das suas reformas, sem proteção nenhuma, não mantendo distância de segurança. O método para minimizar o risco torna-se num atentado a vida das pessoas.

Ruben Duarte: O local até à uns tempos atrás era bom, Mas de momento os serviços estão muito lentos e a funcionária poderia facilitar a entrega, contudo não, mandou-me voltar no dia a seguir.... No dia seguinte esteve de chuva e apenas tinha mota para me deslocar... Desceram muita na minha consideração por isso!

A minha experiência recente neste local foi horrível. Durante o processo do meu recente projeto eu tinha colocado uma encomenda de janelas e portas. Esse pedido foi estragado e causou trabalho extra e mais despesas depois de gastar quase $3000.00. Também fiz uma encomenda de materiais de construção que custa quase $3000.00 que consiste em madeira e fáscia que foi entregue. Antes da entrega fui fisicamente à loja e falei com o cavalheiro que preparou a minha lista de materiais de construção para ter a certeza de que não receberia mercadoria danificada. Ao receber a minha encomenda recebi a fascia danificada, torcida e dividida de madeira. Mais uma vez, a minha encomenda foi completamente inaceitável, o que custa trabalho extra e despesas devido ao facto de ter de devolver uma quantidade decente da minha encomenda. Falei com um gerente sobre este assunto várias semanas atrás e nenhuma resolução. Essas transações não são aceitáveis, especialmente quando os consumidores gastam tempo, energia e uma quantia decente de dinheiro para comprar o produto de sua escolha. Os empregados da Home Depot devem saber que não devem escolher produtos danificados quando preparam um pedido de cliente. Eu nunca mais farei uma encomenda com a Home Depot, especialmente quando me preparar para um grande projecto. Vou continuar a fazer negócios com Lowes no futuro, pois nunca tive uma experiência ruim como tive com o Home Depot em Belém PA.

Pior gestão. O líder não conhece o trabalho. Apenas sabe como forçar as pessoas a trabalhar sem saber como resolver o problema do trabalho. Eles só querem a quantidade de produto e ignoram a qualidade. O líder também não ouve os trabalhadores se têm o problema de trabalho. Nunca melhore a empresa se tiver o mesmo problema de chumbo.