No geral, uma boa empresa para se trabalhar. A remuneração está abaixo da média para a maioria e os benefícios são justos... Há inconvenientes. A produção é monótona e o meio ambiente segue o caminho do tempo. Quente lá fora? Quente por dentro, etc... Recursos Humanos é uma piada. Ela não tem capacidade de liderança e a sua opinião é o que a empresa lhe disser que deve ser. Os chefes de departamento podem ser exigentes, mesquinhos e jogar o jogo da culpa. Dito isto... não se pode encontrar um grupo melhor de pessoas com quem trabalhar directamente. Os co-trabalhadores eram boas pessoas. Úteis e divertidos para se trabalhar.

Comparou preços com fritos novos em folha e aprendeu uma coisa. Eles são geralmente marcados para baixo 10-20%. A minha questão, e a razão para a má crítica, é que eles estavam a reclamar uma redução de 50%, o que é uma mentira completa. Há uma razão pela qual a Sears está a sair do negócio. O que acontece com as práticas comerciais honestas.